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公司召开二季度安全环保形势分析会 推动公司整体安全环保形势持续稳定向好
打印 2019-08-14 00:13:34 字体: [大] [中] [小]
公司召开二季度安全环保形势分析会 推动公司整体安全环保形势持续稳定向好

 8月3日,公司召开二季度安全环保形势分析会,总结二季度安全环保工作,剖析安全生产形势及存在的问题,并对三季度安全环保工作进行总体部署。

 公司副总经理王彬及公司机关相关处室负责人,二级单位主管安全领导、安全环保人员参加会议。

 会上,对公司第二季度HSE管理体系内部审核情况进行讲评,对公司2012年二季度安全环保形势进行分析,并详细部署了三季度安全环保重点工作。 二季度,公司深入贯彻落实集团公司“安全生产年”活动要求,坚持不懈地抓好安全宣传教育、基层基础建设,加强检维修和施工作业现场的安全监管,严肃违章考核,积极开展“安全生产月”活动和“打非治违”等专项行动,努力推动HSE体系建设,公司的安全环保形势总体上趋于稳定。二季度,公司杜绝了亡人及较大以上生产安全事故,没有发生一般事故B级及以上生产安全事故,工业生产安全事故百万工时死亡率为零,作业场所职业病危害因素监测合格。公司废水、废气、废渣达标排放、规范处置,没有发生环境污染事故,较好地完成了安全生产工作目标。 针对当前公司安全环保形势和下一步工作安排,王彬强调,目前,公司已经建立了涵盖工艺安全、行为安全和污染物控制等通用的HSE制度体系,制定了作业许可、安全管理、环境保护等制度标准,在完善制度建设方面做了大量的工作。今后还要在制度的细化上、可操作性上以及考核奖惩等方面进一步下工夫,使安全生产制度能够覆盖,并且落实贯穿于公司生产经营与施工作业的各个环节,使各个层面都能达到集团公司副总经理沈殿成要求的“有岗必有责,有则必有标,有标必量化,量化必考核,考核必奖惩”。同时要继续深入贯彻直线责任和属地管理要求,进一步明确各级职能部门的安全环保管理责任,建立起一级抓一级、一级对一级负责、分层次管理、层层抓落实的安全生产责任制体系,完成从全员参与到全员有责的转化。坚持重奖重罚,发现隐患,安全环保工作业绩突出,要重奖;出现违章,发生事故,要重罚,尤其是对在安全环保工作上失职渎职的领导干部和管理人员,要严肃追究责任。 在部署三季度安全生产工作时,王彬指出,进入三季度,炎热的天气、雨季等都制约着装置的平稳生产和项目的安全施工,大乙烯、大炼油陆续中交投料试车,公司下半年的安全环保任务异常繁重。各单位要结合自身实际,认真学习集团公司副总经理沈殿成6月20号视频会讲话精神,制定有效措施,切实解决威胁安全生产的各类问题和隐患,确保生产经营安全有序进行。 王彬强调,公司三季度要做好七项重点工作:一是要继续贯彻公司年初安全工作部署。以强化风险控制落实HSE管理为主线,坚持统筹“风险防控、隐患治理、过程受控、应急救援”四大体系,全力抓好“员工素质提升、安全制度执行”两项基础工作,狠抓责任落实、生产受控。二是要抓好大乙烯、大炼油施工收尾和开工全过程安全受控。各施工单位、设计单位、监理单位及各生产单位要进行全面、细致的检查,努力消除安全风险隐患和短板。三是认真抓好三季度安全环保重点工作。四是继续做好化肥大检修工作。五是深入开展“打非治违”工作。六是加强交通安全管理和安全标准化认证工作。七是认真贯彻总部上半年HSE体系审核工作会议精神,做好下半年体系审核迎检工作。

 

2012-08-14 来源: 责任编辑:

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